除了年会、固定节日,还有什么会让行政感觉“节”数难逃?虽然可能会让你头皮发麻,但还是要说,那!就!是!周年庆!作为公司诞生的节点,它所承载的影响和意义是其他日常活动所无法代替的。那么要怎么才能办好一场周年庆呢?湖州活动策划公司今天教你几招亮点拆解!
一定要记得注重周年庆的凝聚力!
借一个节日去调动全体员工的热情,营造融洽氛围,周年庆算是最有理由的,加深企业的成长离不开员工的参与和努力的印象,让员工更加的信赖企业,从而达到企业周年庆想要达到的一个基础目标。除了常规的表演项之类,还可以多一些互动性的花样玩法!
比如:创意贴图
不仅让全员创意迸发,也让拼图变成了公司里一道特殊的风景线,营造了周年庆独特的氛围。
cosplay秀:
携程的司庆日被称为“Colorful Day”,从名字即可看出其色彩斑斓,肆意嗨的精神,而其中最精彩的一部分的也是cosplay,每年古今中外英雄人物都汇聚一堂,脑洞都能开出新高度!
游园派对?安排!
苏宁26周年玩了一场大趴体,3000多苏宁人穿着带有苏宁LOGO的黄、白、蓝、红、黑5种颜色的T恤排成“小狮子、SUNING、26th”的字样,对企业的蓬勃发展表示祝贺。
另外,游园趴集合苏宁六大产业之力,根据各产业特点分别设置了种类丰富各异的游戏关卡,让苏宁er共同参与互动收获赠礼,顺便也普遍了公司各产品的特点,现场参与热情爆棚。